zurück

Werte der jungen Generation (bis 35 J.)

Werte geben eine Antwort auf die Frage: Was ist mir besonders wichtig im privaten und beruflichen Leben? 
Um Spaß und Erfolg im Beruf zu haben, müssen Deine Werte und die des Unternehmens zusammenpassen. Legst Du beispielsweise Wert auf Integrität und Offenheit, im Unternehmen haben jedoch politische "Karrieristen" das Sagen, kann die Zusammenarbeit nicht funktionieren. 

Die Kernfrage lautet daher: Was sind Deine wichtigsten Werte?

Dieser Fragebogen wurde anhand einer Stichprobe der Altersgruppe bis 35 Jahren validiert. 

Instruktion: Wie zutreffend beschreiben die nachfolgenden Aussagen Dein typisches Verhalten? Die Skala reicht von "trifft sehr selten zu" bis "trifft sehr häufig zu".
 

Ich lege besonders großen Wert auf flexible Arbeitszeiten.

1

Es ist mir besonders wichtig, dass moralische Normen und Vorgaben eingehalten werden.

2

Ich setze mir attraktive, kurz-, mittel- und langfristige Ziele.

3

Ich bin sehr neugierig darauf, neue Erfahrungen zu sammeln.

4

Ich habe keinerlei Probleme, Meinungen zu akzeptieren, die meiner völlig widersprechen.

5

Ich stehe zu meinen Überzeugungen, auch wenn das Nachteile für mich bringt.

6

Wenn ich mein Wort nicht halte, gebe ich es offen zu.

7

Ich habe keinerlei Probleme damit, andere ethnische, religiöse oder kulturelle Gruppen zu respektieren.

8

Ich bin zutiefst davon überzeugt, dass alle Menschen gleichberechtigt sind.

9

Ich gehöre zu den Menschen, die alles Positive intensiv genießen können.

10

Ich werde mit meinen Aufgaben immer rechtzeitig fertig.

11

Ich gehe mit großem Ehrgeiz an Probleme und Herausforderungen heran.

12

Mir ist es besonders wichtig, den Arbeitsort frei wählen zu können.

13

Hilfsbereitschaft gehört zu meinen wichtigsten Tugenden.

14

Es stört mich sehr, wenn Ungerechtigkeiten toleriert werden.

15

Ich lege besonderen Wert darauf, dass das Gehalt der Leistung entspricht.

16

Ich lege besonders großen Wert darauf, dass alle Entscheidungen unparteiisch getroffen werden.

17

Ich zeige Mut (Zivilcourage) - auch wenn es einigen Personen nicht gefällt.

18

Es macht mir besonders viel Spaß, kreative, intelligente Lösungen zu finden.

19

Wenn ich meine Ziele verfolge, achte ich auch darauf, dass ich Anderen nicht schade.

20

Ich setze mich dafür ein, dass Entscheidungen fair und gerecht getroffen werden.

21

Ich achte besonders darauf, mich so zu verhalten, dass ich Respekt und Wertschätzung verdiene.

22

Gewissenhaftigkeit gehört zu meinen wichtigsten Eigenschaften.

23

Ich bin immer an der Meinung Anderer interessiert.

24

Die Gesundheit steht bei mir an erster Stelle.

25

Soziale Kontakte sind mir genauso wichtig wie der Job.

26

Ich suche systematisch nach verschiedenen Möglichkeiten, Ziele zu erreichen.

27

Ich lege besonderen Wert darauf, dass meine Worte und Taten übereinstimmen.

28

Was ich anfange, das führe ich auch konsequent zu Ende.

29

Ich halte meine Sachen immer ordentlich und sauber.

30

Ich treffe Entscheidungen so, dass sie für Andere nachvollziehbar sind.

31

Eine meiner wichtigsten Stärken ist, dass ich mich gut organisieren kann.

32

Es ist mir besonders wichtig, dass Arbeitsergebnisse objektiv und unbefangen beurteilt werden.

33

Ich halte es für besonders wichtig, dass jemand offen zugibt, wenn er sein Wort nicht hält.

34

Ich achte sehr darauf, dass alle Kollegen gleich behandelt (dass niemand bevorzugt wird).

35

Demographische Daten


Geschlecht


Alter


Ausbildung/Abschluss


Erfahrung als disziplinarische(r) Vorgesetzte(r)


Berufliche Stellung


Größe Ihrer Organisation/Ihres Unternehmens


Mein Jahreseinkommen hat sich seit dem Abschluss meiner Ausbildung oder meines Studiums im Vergleich zu dem meiner Mitschüler oder Kommilitonen wie folgt entwickelt (bitte ankreuzen)




zurück
weiter

lade Daten, bitte warten...

lade Daten, bitte warten...